實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理重要性——以服裝紡織業(yè)為例

近幾年，中國(guó)服裝紡織行業(yè)在產(chǎn)品實(shí)驗(yàn)室建設(shè)方面展開(kāi)了大量工作，不僅利用信息技術(shù)在全國(guó)范圍內(nèi)成立了產(chǎn)業(yè)集群網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)室，為各地企業(yè)提供了更加成熟的服務(wù)，同時(shí)展開(kāi)了質(zhì)量保證體系以及標(biāo)準(zhǔn)化體系等體系建設(shè)任務(wù)，使得實(shí)驗(yàn)室運(yùn)用變得更加規(guī)范，各地實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理變得更加標(biāo)準(zhǔn)、高效。為建立起健全的服裝紡織實(shí)驗(yàn)室，有關(guān)部門(mén)首先應(yīng)對(duì)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理必要性進(jìn)行明確，以便展開(kāi)后續(xù)研究。

1  服裝紡織實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、管理必要性

經(jīng)過(guò)幾十年發(fā)展，國(guó)內(nèi)服裝紡織行業(yè)發(fā)展已經(jīng)取得較大進(jìn)步，各種新型紡織產(chǎn)品不斷涌現(xiàn)，國(guó)產(chǎn)品牌產(chǎn)品質(zhì)量也得到了顯著提升。但就總體而言，國(guó)內(nèi)紡織產(chǎn)品質(zhì)量仍然存在上升空間。根據(jù)國(guó)家質(zhì)檢總局所頒布數(shù)據(jù)，早在2010年，國(guó)家制造業(yè)質(zhì)量競(jìng)爭(zhēng)力指數(shù)都已經(jīng)超過(guò)了80，整體市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈程度不可小覷，加之近幾年國(guó)外品牌的涌進(jìn)，更是加劇了國(guó)內(nèi)服裝品牌的競(jìng)爭(zhēng)壓力，此時(shí)產(chǎn)品質(zhì)量、舒適度、創(chuàng)新性以及個(gè)性化便會(huì)成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)有利籌碼，而服裝紡織實(shí)驗(yàn)室建設(shè)就是為品牌產(chǎn)品質(zhì)量與創(chuàng)新進(jìn)行服務(wù)的，是保證現(xiàn)代紡織企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力有效手段，因此實(shí)施實(shí)驗(yàn)室建設(shè)極有必要。而實(shí)驗(yàn)室管理，作為實(shí)驗(yàn)室正常運(yùn)行的前提與關(guān)鍵，各項(xiàng)管理工作開(kāi)展質(zhì)量會(huì)對(duì)實(shí)驗(yàn)室使用效果形成直接影響，所以展開(kāi)實(shí)驗(yàn)室管理也極為重要，可以為企業(yè)發(fā)展與運(yùn)營(yíng)，提供可靠檢測(cè)、研發(fā)支持。

2  服裝紡織實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理措施

2.1  明確實(shí)驗(yàn)室建設(shè)目標(biāo)，構(gòu)建實(shí)驗(yàn)室管理機(jī)制

為保證實(shí)驗(yàn)室建設(shè)質(zhì)量與建設(shè)水平，在進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室建設(shè)之前，需要先按照實(shí)際需要，對(duì)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)目標(biāo)與建設(shè)思路等內(nèi)容進(jìn)行明確，從而準(zhǔn)確做好實(shí)驗(yàn)室建設(shè)定位，以便以此為中心展開(kāi)一系列實(shí)驗(yàn)室建設(shè)工作。同時(shí)要做好實(shí)驗(yàn)室管理機(jī)制建設(shè)，一方面，編制實(shí)驗(yàn)室規(guī)章細(xì)則以及人員管理機(jī)制，并要對(duì)儀器使用與人員工作做出明文規(guī)范，且要做好制度規(guī)范宣傳以及人員行為監(jiān)督，以對(duì)機(jī)制落實(shí)質(zhì)量進(jìn)行保證；另一方面，及時(shí)展開(kāi)機(jī)制內(nèi)容調(diào)整，要對(duì)機(jī)制中所暴露的問(wèn)題進(jìn)行改進(jìn)，并要按照時(shí)代發(fā)展，做好條例更新與調(diào)整，要對(duì)機(jī)制實(shí)用性與適用性進(jìn)行保證。同時(shí)由于實(shí)驗(yàn)室經(jīng)常會(huì)有大型客體，課題開(kāi)展周期相對(duì)較長(zhǎng)，不僅人員負(fù)擔(dān)較重，且對(duì)人員專(zhuān)業(yè)性要求較高，所以可通過(guò)推行流動(dòng)性聘用制的方式，對(duì)聘請(qǐng)領(lǐng)域、專(zhuān)業(yè)專(zhuān)家來(lái)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行輔助，以保障課題開(kāi)展質(zhì)量。

2.2  強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè)，保證實(shí)驗(yàn)室建設(shè)管理質(zhì)量

人才隊(duì)伍建設(shè)水平會(huì)對(duì)后續(xù)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理工作開(kāi)展質(zhì)量形成直接影響，作用性較為突出。為達(dá)到理想化人才隊(duì)伍建設(shè)效果，為實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理提供可靠人才方面支持，首先要做好實(shí)驗(yàn)人員再教育，要為實(shí)驗(yàn)室工作人員提供進(jìn)修與系統(tǒng)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，確保其專(zhuān)業(yè)能力以及綜合素養(yǎng)水平可以得到切實(shí)提升；其次要鼓勵(lì)工作人員加大對(duì)相關(guān)政策信息以及服裝時(shí)尚趨勢(shì)的關(guān)注力度，要對(duì)國(guó)內(nèi)服裝領(lǐng)域走向進(jìn)行把握，以將各項(xiàng)信息更好融入到實(shí)驗(yàn)室之中；再次應(yīng)提高整體隊(duì)伍薪資標(biāo)準(zhǔn)以及地位，要從多方位入手做好人才隊(duì)伍完善工作，以保障各項(xiàng)工作都可以持續(xù)性、有效性進(jìn)行；最后應(yīng)對(duì)人才隊(duì)伍建設(shè)與管理進(jìn)行強(qiáng)化，應(yīng)以實(shí)驗(yàn)室工作需要與人才隊(duì)伍綜合情況為基礎(chǔ)，做好人事制度改革工作，要實(shí)施競(jìng)爭(zhēng)上崗，并要對(duì)各崗位權(quán)責(zé)進(jìn)行明確劃分，以對(duì)人員責(zé)任感與事業(yè)心形成有效促進(jìn)作用。

2.3  提高領(lǐng)導(dǎo)重視程度，保證各項(xiàng)工作順利開(kāi)展

有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)服裝紡織實(shí)驗(yàn)室予以高度重視，一方面要明確認(rèn)識(shí)到實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理必要性，要加強(qiáng)對(duì)實(shí)驗(yàn)室相關(guān)工作的關(guān)注力度，并要將該項(xiàng)工作納入到日常重點(diǎn)管理范疇之內(nèi)，要在資金、人力以及物力等方面，給予其足夠的支持與幫助；另一方面要加大與實(shí)驗(yàn)室工作人員、管理人員的溝通力度，應(yīng)仔細(xì)聆聽(tīng)工作人員意見(jiàn)，掌握實(shí)驗(yàn)室實(shí)際情況，以針對(duì)問(wèn)題展開(kāi)針對(duì)性指導(dǎo)。同時(shí)應(yīng)設(shè)置專(zhuān)門(mén)管理部門(mén)，要重點(diǎn)對(duì)實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)工作開(kāi)展情況進(jìn)行監(jiān)督與管理，要做好人員責(zé)任劃分以及日常管理工作，以保障各項(xiàng)工作可以順利進(jìn)行。并要對(duì)機(jī)構(gòu)管理權(quán)威性進(jìn)行保證，以為各項(xiàng)措施與政策實(shí)施奠定良好基礎(chǔ)，從而保證實(shí)驗(yàn)室發(fā)展質(zhì)量。

2.4  注重實(shí)驗(yàn)設(shè)備維護(hù)，實(shí)施專(zhuān)人保養(yǎng)檢修

實(shí)驗(yàn)設(shè)備狀態(tài)是保證各項(xiàng)實(shí)驗(yàn)順利進(jìn)行的關(guān)鍵，所以不僅要做好人才建設(shè)以及管理機(jī)制建設(shè)等工作，同時(shí)還要加強(qiáng)對(duì)實(shí)驗(yàn)設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)力度。首先要做好實(shí)驗(yàn)是被使用與簡(jiǎn)單保養(yǎng)宣傳工作，要保證實(shí)驗(yàn)室使用者可以正確對(duì)設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行使用，并可以在發(fā)現(xiàn)設(shè)備問(wèn)題時(shí)，及時(shí)展開(kāi)簡(jiǎn)單處理并告知實(shí)驗(yàn)室管理人員進(jìn)行記錄，以降低人為損壞風(fēng)險(xiǎn)；其次實(shí)驗(yàn)室工作人員需要定期按照規(guī)定，對(duì)所有設(shè)備展開(kāi)檢查與保養(yǎng)，要自覺(jué)展開(kāi)各項(xiàng)服裝紡織機(jī)械設(shè)備維修以及保養(yǎng)知識(shí)學(xué)習(xí)，并要加大對(duì)新型維修技術(shù)的學(xué)習(xí)力度，要不斷對(duì)自身機(jī)械維護(hù)以及維修知識(shí)水平進(jìn)行提升；最后要做好實(shí)驗(yàn)室設(shè)備、固定資產(chǎn)以及試驗(yàn)耗材管理工作，不僅要詳細(xì)對(duì)各項(xiàng)材料進(jìn)行記錄，做好資料統(tǒng)計(jì)與保存，同時(shí)還要對(duì)各項(xiàng)設(shè)備，尤其是新型設(shè)備性能、參數(shù)進(jìn)行明確，要構(gòu)建起一套較為完整的設(shè)備技術(shù)檔案，且要對(duì)較大設(shè)備故障進(jìn)行登記，應(yīng)聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員對(duì)其進(jìn)行修復(fù)，以保證實(shí)驗(yàn)設(shè)備可以始終處于最佳狀態(tài)。

2.5  做好實(shí)驗(yàn)教學(xué)資源整合，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源價(jià)值最大化

一方面要加快同類(lèi)實(shí)驗(yàn)教學(xué)資源整合進(jìn)程，應(yīng)按照優(yōu)化資源配置原則，對(duì)實(shí)驗(yàn)室運(yùn)行機(jī)制以及管理機(jī)制展開(kāi)調(diào)整，確保同類(lèi)型實(shí)驗(yàn)教學(xué)資源可以得到合理整合，以對(duì)實(shí)驗(yàn)室管理效益進(jìn)行保證；另一方面要做好與其他企業(yè)的合同力度，要通過(guò)此種方式對(duì)實(shí)驗(yàn)室運(yùn)行資金以及實(shí)驗(yàn)設(shè)備水平進(jìn)行保證，確保實(shí)驗(yàn)中心裝備水平可以得到切實(shí)提升。同時(shí)要展開(kāi)學(xué)術(shù)研討交流信息服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，要將科學(xué)成果轉(zhuǎn)化、應(yīng)用到實(shí)驗(yàn)室之中，以帶動(dòng)實(shí)驗(yàn)室發(fā)展，確保實(shí)驗(yàn)室科研水平以及自主創(chuàng)新能力可以得到顯著提升。

2.6  搭建紡織品功能檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室，做好材料抗菌性能檢測(cè)

（1）搭建材料抗菌性能測(cè)試評(píng)價(jià)研究實(shí)驗(yàn)室。要在原有實(shí)驗(yàn)室基礎(chǔ)上，通過(guò)與其他專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效配合的方式，聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)抗菌領(lǐng)域?qū)＜疫M(jìn)行建設(shè)。此實(shí)驗(yàn)室要以教學(xué)實(shí)驗(yàn)以及科學(xué)研究為主，能夠展開(kāi)全面抗菌領(lǐng)域測(cè)試與評(píng)估，同時(shí)也可與其他專(zhuān)業(yè)抗菌實(shí)驗(yàn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行配合，展開(kāi)業(yè)務(wù)方面合作與研究。目前，此種實(shí)驗(yàn)工作室已經(jīng)逐漸發(fā)展成為服裝紡織行業(yè)特色研究機(jī)構(gòu)。

（2）構(gòu)建服裝紡織產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)測(cè)與產(chǎn)品功能性檢測(cè)實(shí)驗(yàn)平臺(tái)。正如上文所述，現(xiàn)階段服裝紡織行業(yè)發(fā)展，產(chǎn)品質(zhì)量是關(guān)鍵，企業(yè)會(huì)通過(guò)實(shí)驗(yàn)室對(duì)產(chǎn)品功能性與質(zhì)量展開(kāi)檢測(cè)，以對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量?jī)?yōu)勢(shì)進(jìn)行保證，為企業(yè)獲取到更加可觀的經(jīng)濟(jì)收益，所以搭建產(chǎn)品功能性檢測(cè)與質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)測(cè)平臺(tái)極為重要。該實(shí)驗(yàn)室會(huì)與地方相關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作，展開(kāi)人才培養(yǎng)、資源共用以及標(biāo)準(zhǔn)制定等一系列行為，能夠在服裝纖維面料性能檢測(cè)、評(píng)估以及新型纖維面料開(kāi)發(fā)方面起到不可忽視的作用，可以為行業(yè)發(fā)展提供可靠科研方面支持。同時(shí)其還可以為企業(yè)提供新型技術(shù)研發(fā)，能夠通過(guò)組織產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目的方式，利用行業(yè)以及教育機(jī)構(gòu)等領(lǐng)域資源，不斷壯大服裝紡織實(shí)驗(yàn)室，以對(duì)實(shí)驗(yàn)室最終實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目開(kāi)展效果進(jìn)行保證。

（3）此外運(yùn)用國(guó)內(nèi)已經(jīng)成立的網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)室，展開(kāi)實(shí)驗(yàn)室管理與建設(shè)，要通過(guò)構(gòu)建虛擬實(shí)驗(yàn)室的方式，與全國(guó)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行合作，保證各種實(shí)驗(yàn)資源以及研究成果價(jià)值可以得到最大化挖掘與利用，以達(dá)到更好為國(guó)內(nèi)服裝紡織行業(yè)發(fā)展進(jìn)行服務(wù)的目標(biāo)。但在使用虛擬實(shí)驗(yàn)室建設(shè)時(shí)，需要做好實(shí)驗(yàn)室資源安全保護(hù)，要防止出現(xiàn)資源泄漏以及系統(tǒng)被非法入侵的狀況。

3  結(jié)語(yǔ)

通過(guò)本文對(duì)服裝防治實(shí)驗(yàn)室相關(guān)內(nèi)容的論述，使我們對(duì)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理有了更加深刻認(rèn)知。有關(guān)部門(mén)應(yīng)認(rèn)識(shí)到實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的必要性，要加強(qiáng)對(duì)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)工作以及管理工作的重視程度，要在完成實(shí)驗(yàn)室建設(shè)目標(biāo)制定的基礎(chǔ)上，按照目標(biāo)有重點(diǎn)、有規(guī)劃的展開(kāi)各項(xiàng)建設(shè)與管理措施，以便通過(guò)完善管理機(jī)制以及做好設(shè)備維護(hù)等手段，高質(zhì)量完成實(shí)驗(yàn)室管理與建設(shè)工作，確保服裝紡織實(shí)驗(yàn)室所具有的各項(xiàng)功能可以充分發(fā)揮出來(lái)，能夠?yàn)榉b紡織業(yè)發(fā)展提供源源不斷的動(dòng)力。

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