探討護理經(jīng)驗交流在臨床護理工作中的應(yīng)用及效果
護理人員通過長期的實踐,必然積累了一定的護理經(jīng)驗,比如說工作方法、操作技巧、護理心得、解決問題的方法等[1]。為滿足不同患者的需求,護理人員之間應(yīng)就護理經(jīng)驗進行交流,以提高護理人員的整體專業(yè)技能水平,從而為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。
一、護理經(jīng)驗交流的步驟及方法
為分析護理經(jīng)驗交流在臨床護理工作當中的應(yīng)用效果,我院于2011年1月到2013年1月在心內(nèi)科實施了護理經(jīng)驗交流計劃。其具體步驟如下:
第一,收集相關(guān)護理經(jīng)驗。此步驟主要由護士長來擔任負責人,對與心內(nèi)科有關(guān)的護理論文及參考資料等進行收集,經(jīng)挑選及整理之后形成系統(tǒng)的護理經(jīng)驗資料,并將其裝訂成冊分發(fā)給科室各個護理人員。經(jīng)過兩年的收集及挑選,心內(nèi)科總共收集了84篇出自全國護理雜志的誶,其中有11篇為本科護理人員所寫,有22篇為本院護理人員所寫,有51篇為外院護理人員所寫。
第二,分析護理經(jīng)驗的類型。在挑選并收集相關(guān)護理經(jīng)驗之后就需對其進行分類,其可依照不同??七M行分類,也可依照疾病類型進行分類,比如說癌證患者護理經(jīng)驗、急性胃炎患者護理經(jīng)驗等[2]。本院心內(nèi)科主要依照經(jīng)驗的本質(zhì)及其內(nèi)在的特點進行分類,經(jīng)分析,其主要有以下類型:第一種,學識類護理經(jīng)驗。學識類護理經(jīng)驗是指護理人員將所學的學術(shù)知識應(yīng)用于護理實踐當中而得到的新的護理方法或是護理規(guī)律等,其具具體性及程序性,通過護理理論、疾病性質(zhì)或是操作常規(guī)等都可證實其科學性。第二種,技巧類護理經(jīng)驗。此類護理經(jīng)驗通常來說是源自護理人員通過實踐而積累起來的,類似于俗語的“訣竅”,其很難用言語或是文字來表達其科學原理或是實施方法,傳授性較差,通常要護理人員進行親自觀察及操作才可能會領(lǐng)悟。第三種,經(jīng)歷類護理經(jīng)驗。此類護理經(jīng)驗主要來源于護理人員的個人職業(yè)生涯,其是通過利用學歷、認知、實踐以及思維方式等共同形成的,是很難表述出來的。比如說護理人員解決問題的能力、判斷力等。
第三,護理經(jīng)驗的交流。在就護理經(jīng)驗進行具體交流的過程當中,心內(nèi)科首先建立了一套完善的交流機制。科室內(nèi)成立了專門的護理經(jīng)驗交流小組,每半個月會進行一次科室工作研討會,每一個月會開展一次護理經(jīng)驗交流活動。另外還建立了護理經(jīng)驗交流論壇,以提高了交流活動的互動性、便利性及其效率,同時提高了年輕護士參與活動的積極性。其次,科室努力營造利于護理經(jīng)驗交流的良好氛圍。科室主任及護士長高度重視此次活動,鼓勵經(jīng)驗豐富、有專業(yè)特長的資深護士分享其經(jīng)驗,同時還制定了相應(yīng)的獎勵機制,以提高了護理人員參與活動的積極性及主動性。再次,針對不同類型的護理經(jīng)驗使用了不同的交流方法。對于學識類護理經(jīng)驗,科室主要采取的是研討會、座談會或是培訓班等形式,另外利用圖書館或是網(wǎng)絡(luò)來將此類經(jīng)驗進行大范圍傳播??剖宜占?0篇學識類護理經(jīng)驗有28篇公開于網(wǎng)絡(luò)以方便護理人員在論壇進行溝通及討論。針對技巧類護理經(jīng)驗,科室所采取的方式主要是進行現(xiàn)場示范,并鼓勵護理人員參與實際操作,另外定期舉行護理技能競技,使護理人員能更熟練掌握不同護理技巧。針對經(jīng)歷類護理經(jīng)驗,科室主要采取以下兩種方式進行經(jīng)驗交流:一種是輪崗工作,以資深護士帶年輕護士,以傳授相關(guān)護理經(jīng)驗,而年輕護士通過切身觀摩也可熟練掌握更多護理經(jīng)驗;另一種是開展護理創(chuàng)新及護理科研活動,要求每位護理人員就其護理經(jīng)驗以論文的形式上報,并予以交流。
二、護理經(jīng)驗交流的效果
經(jīng)過兩年的護理經(jīng)驗交流活動,因我院針對不同類型的護理經(jīng)驗采取了不同的交流方法,從而使得本院進行護理經(jīng)驗交流活動的效果也得以提高。經(jīng)過兩年的積累,現(xiàn)我院心內(nèi)科護士的理論知識更豐富,同時其操作能力、解決問題能力以及溝通能力等有了顯著提高。通過我院的護理理論考試及護理操作技能比賽的結(jié)果可看到,參加護理經(jīng)驗交流活動科室的護理人員成績顯然更高,同時患者的滿意度也由原來的90%提高到98%,并獲得“星級護理站”、“醫(yī)院示范病區(qū)”等榮譽稱號。在今年的護士長競聘當中,心內(nèi)科有4名護士通過筆試并經(jīng)過綜合素質(zhì)測評而當上了護士長。
三、結(jié)語
在臨床護理工作當中實施護理經(jīng)驗交流計劃不但提高了護士的操作技能及解決問題的能力,而且最重要的是提高了患者的滿意度,使醫(yī)院的信譽度得以提升[3]。因此在平時的工作當中,醫(yī)院應(yīng)倡導(dǎo)護士之間就護理經(jīng)驗多進行溝通、交流及共享,這樣各護士可看到自身護理的不足之處,同時取長補短以提高自身的護理技能,提高科室的工作效率及服務(wù)水平。
【參考文獻】
[1]郭運菊.論護理經(jīng)驗的積累和總結(jié)[J].齊魯護理雜志.2009(12)
[2]毛建萍.護理層級管理在臨床實踐中的應(yīng)用與效果[J].醫(yī)學信息(中旬刊).2010(09)
[3]陳麗捷.護理經(jīng)驗交流在臨床護理工作中的應(yīng)用[J].護理與康復(fù).2010(07)
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